Nom de l’organisme : L’Institut franco-chinois de l’Université Renmin de Chine

Intitulé du poste : professeurs de FLE

Date de prise de poste : 1er novembre 2017

Durée : 12 mois

Volume horaire : 16 cours de 45 min/semaine (12h)+1h30 de soutien hebdomadaire.

Rémunération : – Salaire mensuel nominal brut (avant impôts) 11,000 CNY

Compétences requises :
– De langue maternelle française – Titulaire d’un diplôme de maîtrise ou master, mention FLE. – Titulaires de maîtrise ou d’un master de sciences du langage ou, d’une manière générale, de lettres et sciences humaines sont recevables. – De bonnes facultés de communication, d’adaptation et de travail en équipe.

Description du poste :
L’Institut franco-chinois de l’Université Renmin de Chine recrute plusieurs professeurs de FLE pour l’année universitaire 2017-2018

Contexte
Accrédité par le ministère chinois de l’Éducation en mars 2012, l’Institut franco-chinois de l’Université Renmin de Chine (IFC Renmin) à Suzhou (dans la province du Jiangsu, à 100km de Shanghai) est une plate-forme franco-chinoise de coopération et de mobilité co-diplômante en sciences humaines et sociales. Il associe les universités Paris-Sorbonne (Paris IV),Paul-Valéry (Montpellier III) et l’école Kedge Business School à l’Université Renmin de Chine. Le programme licence-master en 5 ans – LM5 (Finance, AES, LEA) conduit à un double diplôme français et chinois de licence et à un master du cadre européen L-M-D. Le programme repose sur un apprentissage intensif du français (manuel utilisé : Alter Ego +).

Description du poste et missions :
– Lieu d’enseignement : campus de Suzhou de l’Université Renmin de Chine, SIP.
– Le professeur aura en charge les cours de licence 1 (A0-A2), licence 2 (B1-B2) et licence 4 (B1-C1).
Le professeur utilisera Alter Ego + (A1-A2) comme manuel de référence, mais devra élaborer du matériel pédagogique afin de diversifier son cours.
Les cours en Licence 4 étant plus avancés, le professeur devra puiser ses ressources pédagogiques dans l’actualité (presse) et maîtriser la méthodologie universitaire (synthèse, essai, résumé, mémoire etc).
– Volume horaire : 16 cours de 45 min/semaine (12h)+1h30 de soutien hebdomadaire.
– Durée du contrat : 12 mois, CDD renouvelable.

Conditions de rémunération :
– Salaire mensuel nominal brut (avant impôts) 11,000 CNY (l’aide au logement et la participation du billet d’avion sont inclus).
– L’assurance sociale est prise en charge par l’IFC.
– Prime semestrielle en fonction de l’évaluation de l’enseignant.
– Frais de titre de séjour en Chine lors de la prise de poste (une fois par an).

Pièces à fournir :
CV avec photo + lettre de motivation + copie du diplôme le plus élevé + identifiant Skype doivent être envoyés à Mlle REN (icruchr@163.com) et Mme ZHOU (zhoujingfr@ruc.edu.cn).

Merci de bien vouloir noter que seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.

Personne à contacter : Mlle REN

Email de contact : icruchr@163.com

Aix en Provence

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