Nom de l’organisme : Institut français de Kénitra

Intitulé du poste : ENSEIGNANT FRANÇAIS LANGUE ÉTRANGÈRE

Date de prise de poste : 16 octobre 2017

Durée : CDI

Volume horaire : 39h/semaine

Rémunération : Niveau 5, échelon 1, soit 12 217,41 dhs brut conformément à la grille des personnels administratifs de l’IFM.

Compétences requises :
Formation Master 1 ou 2 FLE / Habilitation examinateur DELF/DALF souhaitée. Le tutorat PROFLE serait un plus.

Description du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice de l’Institut et de la Coordinatrice pédagogique, l’enseignant exercera des missions d’enseignement du français au sein de l’Institut Français de Kénitra.

Missions
Tâches pédagogiques
• Enseignement du FLE, tous publics, tous niveaux (enfants, préadolescents, adolescents, étudiants et adultes ; A1-C1 du cadre européen)
• Enseignement du FOS (Cours en entreprises, Techniques d’expression et de communication, FOU, français professionnel, etc.)
• Formation de formateurs
• Suivi et développement de l’utilisation des TICE
• Ingénierie pédagogique sur les contenus des cours en lien avec le CECR, les ressources pédagogiques, les évaluations.
• Examination-correction du DELF/DALF/TCF
• Implication dans l’ensemble des activités de l’Institut afin de favoriser les liens et les actions communes entre les différents services notamment dans le domaine culturel.

Tâches administratives
• Participation à la vie de l’Institut avec appui administratif aux cours de langue : inscriptions, tests de positionnement, accueil et suivi des apprenants, promotion des cours et des certifications.
• Surveillance et aide à l’organisation des examens DELF/DALF/TCF.

Connaissances souhaitées :
• Connaissance des NTIC liés à l’enseignement
• Très bonne culture générale
• Compétence avérée en pédagogie
• Maîtrise parfaite de la langue française (parlé, lu, écrit) indispensable
• Maîtrise des outils bureautiques courants
• Bonne connaissance du Cadre Européen Commun de Référence (CECR) et habilitation DELF/DALF

Qualités personnelles :
• Dynamisme, disponibilité et esprit d’initiative.
• Autonome, responsable, sens du service public.
• Rigueur et sens de l’organisation/planification.
• Sens du contact et des relations avec le public.
• Qualités rédactionnelles et relationnelles
• Capacité d’écoute et d’analyse des besoins exprimés
• Bonnes capacités d’adaptation à l’étranger
• Sens relationnel et du travail en équipe
• Adaptation aisée à des niveaux et des publics d’apprenants très variés.

Travail exigé le dimanche lors des sessions DELF/DALF (4 par an)

Conditions de recrutement
Recrutement en CDI, à compter du 16 octobre 2017, soumis à une période d’essai de trois mois éventuellement renouvelable une fois.
Rémunération : Niveau 5, échelon 1, soit 12 217,41 dhs brut conformément à la grille des personnels administratifs de l’IFM.
Un dossier de candidature (CV + photo, lettre de candidature, extrait de casier judiciaire ou copie du récépissé de demande, copies diplômes, attestation de travail) est à adresser uniquement par voie électronique, pour le 7 octobre 2017 délai de rigueur, aux deux adresses suivantes :
D’une part : recrutementkenitra@institutfrancais-maroc.com
Et d’autre part à : recrutement@institutfrancais-maroc.com

Date limite de candidature : 7 octobre 2017

Personne à contacter : Anne Belgued

Email de contact : anne.belgued@institutfrancais-maroc.com

Kénitra, Maroc

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